留学生求职欧莱雅面试全流程介绍

留学生在求职欧莱雅时，其面试流程紧凑高效。通常仅需两天时间，周二接到面试通知，周三上午进行面试，周三晚上就可能收到 offer，并于第二周周一入职。

首先是 HR 电话面，这一环节也是有筛选作用的。如果在交谈中，HR 认为您不适合外企的工作环境，没有良好的见解，交流过程没有留下好印象，就不会将您推荐给业务面。

面试中会涉及一系列问题。首先是自我介绍，接着会询问之前美妆实习的主要工作内容，包括详细介绍和深度挖掘，比如与 agency、kol、渠道的对接情况等。还可能会让您讲述负责过的印象深刻的工作，例如一个 campaign。数据处理能力也是重点考察的方面，会询问做过哪些数据相关的工作，比如处理月报、各渠道销售数据，涉及大量表格和上万行数据，运用透视表、vlookup 等工具，分析趋势变化并制成 ppt。对于品牌的了解程度也会被考察，您所面试的品牌，包括产品系列、主推产品、代言人、热门活动、新品等都要提前做好充分准备，否则可能会陷入尴尬境地。此外，对于彩妆趋势的看法也是常见问题，这部分见仁见智，主要考察您的观察和思考能力。最后，面试官会问您有什么想问的，比如大概的工作内容等。

该岗位有明确的要求。其一，具备很强的数据分析能力，需要处理大量数据和表格，因为老板们的决策都依赖于您提供的数据。其二，要足够细心，数据必须准确无误，日常事务如查库存、内领、开 PO 等，涉及的数量都要正确，否则会产生重大影响。其三，要有良好的抗压能力。以彩妆部门的 eye.lip 岗位为例，可能会有四个老板向您下达任务，工作繁杂，偶尔还有紧急需求，需要您能承受压力并妥善应对，保持稳定的心态。要把自己当作正式员工，认真对待工作，否则会影响整个部门的运作。

总之，留学生求职欧莱雅，需要对面试流程和岗位要求有清晰的了解，并做好充分的准备，以提高成功的几率。

然而，留学生在参加校招时，由于每个企业测评、笔面试形式都不相同，所以基本上都是自己随便找题准备，结果就是非常耗费时间、精力，效率还很低，所以对于留学生来说，若想在毕业后顺利找到工作，不妨寻求求职老师的帮助，不同行业测评笔面试辅导可以一键咨询，能有效帮助留学生如愿加入心仪企业。