毕马威校招招聘流程_留学生求职门槛高不高

毕马威(KPMG)是全球四大会计师事务所之一，提供审计、税务和咨询等专业服务。每年，毕马威都会面向大学生和研究生进行校园招聘，为希望在金融、会计、咨询等领域发展的年轻人才提供丰富的机会。

1、校招流程

在线申请

首先，申请者需要通过毕马威的官方网站提交在线申请。这通常包括填写个人信息、上传简历和求职信。

在线测评

提交申请后，合格的申请者将收到在线测评的邀请。

视频面试

通过在线测评后，申请者将进行视频面试。面试通常是行为面试，旨在考察申请者的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。

现场面试

如果视频面试表现良好，申请者将受到邀请参加现场面试。现场面试可能包含小组讨论、案例分析和一对一面试，主要考察申请者的专业知识和实际问题解决能力。

2、招聘标准

毕马威的招聘标准涵盖了教育背景、技能要求、实习经历和个人素质等多个方面。总体来看，这些要求对于优秀的留学生来说，虽然有一定的挑战性，但并不是不可逾越的。

学历要求：毕马威通常要求申请者具有本科学历，优先考虑会计、金融、商业、经济、信息技术等相关专业的学生。

专业证书：考取CPA或ACCA对进入四大来说一定是个加分点。大学期间先考虑ACCA 和初级会计师等证书。

实习经历：至少两段实习经历，跟四大或八大相关的实习经历更好，若能直接参与四大实习更是加分，因为相关性强的经历能让你的简历脱颖而出。

个人软技能：学习、沟通和团队协作能力。审计、咨询工作是团队项目导向的，需要求职者善于团队合作，与同事、客户沟通。

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