海归留学生回国求职怎么参加国内秋招

海归留学生回国求职怎么参加国内秋招?

　　1.准备好简历

　　在参加国内秋招之前，准备好自己的简历是关键一步。对于海外留学生来说，国内企业要求的简历的格式和内容可能与国内略有不同。在撰写简历时，可以参考一些国内的招聘网站，了解国内企业对于简历的具体要求。

　　2.了解国内招聘信息

　　国内的招聘信息通常发布在各大招聘网站上，比如智联招聘、前程无忧等。留学生可以多关注这些网站，了解国内招聘信息，及时掌握招聘信息，以便选择自己感兴趣的职位和公司。

　　3.了解国内秋招的时间

　　国内秋招一般是每年的9月到11月期间，具体时间会因不同的招聘需求而有所差异，但一般来说，9月初至10月底是国内秋招的主要时间节点。一般在8月末到9月初期间，国内企业会在招聘网站、校园宣讲会等途径发布招聘信息。国内企业一般会在10月份左右开始面试，面试方式可能有现场面试、视频面试等。通常在11月份左右开始发送录用通知，留学生需要及时回复并确认是否接受该职位。

　　4.参加宣讲会和招聘会

　　国内的秋招通常会在每年的八、九月份举行，届时各大企业会在大学校园、招聘网站等渠道发布招聘信息，并举办宣讲会和招聘会。留学生可以通过宣讲会和招聘会了解企业的文化、职位要求等信息，与企业代表交流，进一步了解企业的招聘情况。

　　5.积极投递简历

　　留学生参加秋招时需要积极向有意向的企业投递简历，选择适合自己的岗位和企业，并在截止日期前将自己的简历发送到企业指定的邮箱或者招聘网站上。在投递简历时，要注重自己的求职信和自我介绍，突出自己的优势和经验。

　　6.及时跟进

　　在秋季招聘会上建立联系是一个很好的开始，但真正重要的是你在活动结束后与他们做的事情。如果您与招聘人员进行了积极的交谈，请记得询问他们的姓名和联系方式。回到家后，您可以与他们联系，并给他们留言或发送电子邮件，感谢他们在展会上抽出时间提供帮助。

　　7.面试准备

　　如果简历被企业选中，就需要准备面试了。由于面试可能采用不同的形式，包括面对面、视频面试等形式，需要提前做好相关的准备工作，比如了解企业的业务和文化、自我介绍、沟通技巧等，以便在面试中表现自己的优势和能力。

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