寒假实习招聘即将全面开启_留学生如何把握机会

留学生都想找个寒假实习提升自己简历的求职竞争力，但是寒假实习可不是等到假期临近才去找的，事实上，寒假实习的网申早就已经启动了，像最近特斯拉刚开启的寒假实习 T-Star 项目，应届生和在校生均可投递，而有些企业的寒假实习申请甚至都已经关闭了。要知道，寒假实习不同于校招，很少有企业会专门举办宣讲会。那么，再过段时间寒假实习招聘即将全面开启，留学生如何把握机会?

对于留学生来说，可能会有这样的疑问：“寒假只有短短一个多月时间，真的有必要去实习吗?” 其实，换个角度思考，寒假去实习好处多多。

首先，寒假实习具备超高的性价比。与其它阶段对比，寒假实习时间短，在短时间内得到高品质的工作经历，对于留学生求职来说非常有益。

其次，竞争压力小。由于临近过年，加上寒假实习的宣传规模较小，与您竞争的人数相对较少。

再者，有机会提前拿下 offer。重点来了!寒假实习往往都有机会获得全职 offer。实习的确对于留学生来说非常重要，每个顺利拿到名企offer的同学简历中至少都是有2-3段实习，想要拿到名企大厂的offer甚至还需要是与求职岗位对口的高质量实习经历，能够拿到高薪offer的同学们，都是从实习开始提前规划好的。

然而，留学生平时学业繁重，深陷无数个截止日期(DDL)，而企业的寒假实习招聘不定期开启或结束，稍不留神就会错过实习机会。而且寒假实习招聘周期短，宣传渠道单一，更需要大家时刻关注。

但是信息差是影响大部分同学就业的关键因素，毕竟留学生的精力和条件有限，只能依赖覆盖不全的网络资源，很容易错过招聘信息或关键的招聘节点。不知道都有哪些企业开放招聘，没时间去网上找招聘信息，另外，由于信息的缺失导致笔试、面试的时候不能适应面试官的思维方式，成功率也会大大降低。

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