英国硕士留学生到底应该什么时候找工作

对于选择赴英攻读一年制硕士的留学生来说，何时找工作是一个关键问题，合理的时间规划直接影响着未来的职业发展。

假设 24 年 9 月入学，第一学期会持续到 12 月，圣诞节前后能迎来约 20 天的假期，之后便是第一学期的论文和期末考试。25 年 1 月开启第二学期，一直到 3 月，随后会有 20 多天的复活节假期，紧接着是第二学期的论文和期末考试。

在时间如此紧凑的情况下，实习的安排显得尤为重要。第二学期的 3 月左右，就应当着手申请暑期实习。这类实习往往有留用机会，一定要积极投递。即便无法留用，暑期实习的含金量也极高。其求职流程与校招类似，参与其中不仅能丰富简历，还能提前熟悉笔面试环节，为后续的秋招大大加分。到 25 年 6 月，毕业论文的准备工作就要提上日程。若导师许可，建议尽早回国参加实习，为求职做好充分准备。

至于回国参加校招的时间，刚到英国就投递国内校招并非明智之举。此时学业压力大，还处于适应新环境的阶段，若只是当作练习尚可，拿到 offer 的希望渺茫。每年 8 月至 11 月，国内的秋招陆续开启。若人在国内，实地参与笔试和面试，优势会更加明显。倘若求职顺利，12 月之前就有望收获满意的 offer。需要注意的是，接到 offer 后通常不需要立即入职，多数企业会安排学生在第二年的 7 月入职，在此之前要完成学历认证。

然而，这是最理想的情况。倘若回国较晚错过了秋招，就只能参加第二年的春招，而春招的机会相较秋招会大幅减少。

不过想求职的留学生还可以寻找专业的老师帮助，拥有多年大学生求职辅导经验的海马职加能帮助留学生一站式上岸。

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