留学生进高盛公司一般要经过几轮面试

　　高盛提供哪些应届毕业生工作机会?

　　分析师计划对即将毕业的本科生和研究生开放。您可以在高盛的许多不同部门申请该计划，例如工程、全球合规、投资银行和法律部门。参与分析师计划的毕业生直接与内部和外部客户合作，并可以获得一系列培训和指导资源。

　　候选人一次至多可以申请三个职位(包括部门和地点)。在选择申请哪个或哪些部门时，请仔细考虑您的优势和兴趣，以及将这些优势和兴趣用在什么地方。

　　候选人可以申请投资银行、投资管理、商业银行和风险管理领域的新助理计划。高盛还为学生提供暑期实习、学徒培训、工作实习和活动。

　　高盛面试申请流程介绍

　　1.网上申请

　　在填写您的在线申请中，您需要提供：

　　个人详细信息，例如您的地址、电子邮件和其他联系信息

　　学习经历

　　考试和学位成绩

　　累积成绩或 GPA，由您目前就读的大学认可

　　不超过 300 字的个人陈述，阐明您申请该职位的动机

　　语言技能——有关任何其他语言熟练程度的信息

　　个人简历——这必须是 Microsoft Word或PDF 格式。文件大小不能超过 512KB，并且不应受密码保护。您还应该确保它是纵向布局并且没有保存为只读。

　　海马职加提示您：一旦您提交了表格，您将无法进行任何编辑，除了您的个人信息。

　　2.HackerRank评估

　　申请高盛工程职位的候选人将被要求完成对HackerRank 的评估。这是许多技术公司使用的基于编码的技术技能和评估平台。申请人可以选择是否完成编程、数学或编程和数学评估。问题因人而异，但您可以通过参加样本测试来熟悉 HackerRank 平台和预期的问题类型。完成评估后，您应该会在三周内收到有关您申请状态的更新信息。

　　3.视频面试

　　如果你以上阶段都成功了，你将被邀请参加视频面试。这涉及在您的计算机、手机或平板电脑上回答一组预定义的问题。面试总共将持续约30分钟。您将有30 秒的时间准备每个问题，并有两分钟的时间回答。

　　高盛使用 HireView 数字面试系统，但您的面试将由高盛招聘人员审核。面试通常包括几个一般行为问题，以及一两个与您申请的职位相关的问题。即使您申请了多个职位，您也只需进行一次视频面试。

　　4.Superdays

　　如果您在 HireVue 视频面试后被选中，您将被邀请参加 Goldman Sachs 的Superdays，这是在高盛办公室内进行面对面采访的一天。根据您申请的部门，您通常可以在一天中进行两到五次面试，每次采访都可能与两位高盛高管进行。您还将有机会与其他候选人交流和聊天，并在更非正式的环境中结识现任员工。

　　您被问到的问题类型将取决于您申请的职位，以及根据您的资历可以合理预期的知识水平。这些面试的重点比视频面试更具技术性，预计问题会评估您对高盛和您申请的部门和职位以及投资银行和一般市场的了解和理解。

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