留学生求职MBB笔试主要考什么

留学生在求职 MBB(麦肯锡、波士顿咨询、贝恩)时，网申通过后就会迎来笔试环节。咨询行业的笔试题通常会从多个方面对求职者进行考察，下面为大家详细介绍。

首先是逻辑推理测试题。这类题目要求求职者在一系列图形场景中观察符号的存在模式，需要找到其中的规律，并通过检查该逻辑是否符合下一组数字来展现自己的逻辑推理能力。这种题型旨在测试求职者的思维敏锐度和逻辑分析能力。

其次是数字推理测试题。数字推理测试题通常以图表的形式呈现数据。比如普华永道与德勤的测试题中，会看到 5 - 6 个不同的图表，每个图表对应 3 - 4 题。而安永与毕马威则是有六个不同的数据图表贯穿始终，需要全程使用。这部分主要考察对数据的理解和分析能力。

再者是英语能力题。在英语能力测试中，会考查对话能力，包括主语判断、代词判断以及其他基于英语语言环境的能力测试。在 90 分钟内，需要完成 30 道题，对英语水平有一定的要求。

最后是性格测试。这是相对简单的一项，主要考察求职者的价值观和三观是否与公司相匹配，以及对个人性格进行判断。没有时间限制，只需诚实回答选择即可。

留学生在准备 MBB 的笔试时，要针对不同的题型进行有针对性的练习和准备，提升自己在逻辑推理、数字分析、英语能力和性格匹配等方面的表现，以增加通过笔试的机会。

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