留学生不是应届生怎么办能找到工作吗

留学生不是应届生怎么办能找到工作吗?非应届生参加校招，难度的确相比应届生要大得多。

近年来，由于就业形势不佳，政策上不断向应届生倾斜，例如增加面向应届生的公务员岗位，将毕业两年以内的同学都算作应届生。然而，这些并非法规，企业对此并不在意。大多数企业的校招对象仍然是当年毕业的学生。

以当前的 25 届校招为例，对于学生毕业时间通常要求为 2024 年 8 月 /9 月至 2025 年 7 月 / 8 月毕业，以毕业证书为准。由于海外院校毕业时间与大陆不一致，部分公司还会对留学生毕业时间有单独要求，一般为 2025 年 1 月至 2025 年 12 月。对于这类有明确毕业时间要求的校招项目，非应届生(往届生)参加基本上没有希望。

那么，有没有公司愿意招聘非应届生(往届生)呢?有，但数量不多。其中大部分是外企，像亿滋、宝洁、达能、联合利华等快消企业，施耐德、日立、A.O. 史密斯等制造业，它们一般会放宽毕业时间至上一届或两届毕业的学生。例如在 25 届校招中，24 届同学也能参加。还有一小部分是国企，比如中国电信、中铁、中国人民银行等，由于国字号的性质，需要响应官方要求照顾往届生，在招聘简章上均声明 24 届毕业生也可投递。

总之，留学生非应届生找工作虽然有一定难度，但并非完全没有机会，需要关注特定类型的企业招聘信息。

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