留学生求职四大会计事务所春招笔试流程总结

对于留学生而言，若想在四大会计事务所的春招中脱颖而出，提前明晰笔试流程并做好充足准备是关键所在。

四大会计事务所的笔试环节通常涵盖逻辑推理、数字推理、英语能力和性格测试等多个方面。

判断推理测试问题非常有趣。它要求考生在一系列繁杂的图形场景下敏感地观察符号的存在模式。这不是一个简单的图形识别，而是要深度思考，探寻掩藏规则，并在后期数据组中应用她们汇总的念头，以测试和展现她们强悍的逻辑判断能力。这种问题的目的是调研考生的思维敏锐度与逻辑分析准确性。

数字推理测试题则以图表形式直观地呈现数据。普华永道和德勤的测试中，考生会接触到 5 - 6 个各异的图表，每个图表对应 3 - 4 道题目。这就需要考生能够快速理解图表所传达的信息，准确提取关键数据，并进行有效的分析和推理。而安永与毕马威的测试则有所不同，它们会提供六个贯穿始终的数据图表，考生需全程依据这些图表来解题，这对考生的数据运用和持续专注的能力提出了更高要求。

英文能力检测的关键是调查考生的对话水平。具体调查方法包含主语鉴别、代词鉴别等根据英语语言环境的能力点评。在 90 分钟内，考生要进行，考生要进行 30 了解话题。这不仅考验考生的英语基础知识，也考验她们在一定语言情境下的认知和应用水平。

性格测试较为简单，但不可小觑。其主要目的是研究学生的思想、人生观和人生观是否满足企业的文化意识，点评个人性格。这一环节没有严苛的时间限制，学生只应该根据自己内心的想法和状况诚实地挑选回复。

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