默沙东MSD在线测评内容内容重点全攻略介绍

　　默克锡耶纳推理测试 (SRT)

　　您在默克申请过程中有可能遇到的测试是锡耶纳推理测试 (SRT)。这是一个逻辑推理测试，用于衡量您的认知能力。这些问题分为基于书面文章的口头问题和基于数字和图像的非口头问题。您需要在此测试中展示的技能包括应用逻辑和推理、处理信息、进行推理、做出决策和识别模式。

　　该测试由 30 个项目组成，每个项目都对场景进行了简短描述，然后是四种可能的回答。考生必须选择能完成场景的回答。

　　SRT 设计为在大约 20 分钟内完成。它由三个部分组成，每个部分有 10 个条目。

　　第一部分评估个人理解和应用基本概念的能力

　　第二部分评估个人使用所提供信息解决问题的能力

　　第三部分评估个人从给定信息中得出逻辑结论的能力。

　　SRT 的评分范围为 0-30，分数越高表示推理能力越好。事先练习在线考试有助于确保您对考试充满信心并提高考试成绩。

　　情境判断测试

　　根据您申请的职位，您可能需要参加情境判断测试，这种类型的测试旨在评估您将如何应对工作中可能遇到的情况。您将看到一系列与您申请的角色相关的场景。对于每一个，都有四到五种可能的行动方案，你必须决定在所描述的情况下你会采取哪一种。情境判断测试始终是多项选择，因此您不能给出与提供的选项不同的答案。

　　性格测试

　　公司可能还会要求您参加性格测试，尤其是在您申请管理或领导职位时。性格测试用于确定候选人是否适合他们所申请的职位，以及是否适合更广泛的公司文化。您可能会收到一系列关于您的性格和行为的问题，并被要求从一系列回答中进行选择。虽然您应该诚实回答，但值得提前考虑一下默克可能认为适合担任该职位的人格特质。

　　成功完成任所有在线测评后，您将被要求参加面试，这可能会通过电话或视频进行。人才招聘顾问将与您联系并提供面试详情，包括谁将面试您。问题将涵盖您以前的经验、技能和成就，以及行为和情境问题。

　　关于“默沙东MSD在线测评内容内容重点全攻略介绍”的内容就介绍到这里，更多留学生实习求职相关问题欢迎咨询海马职加的老师。海马职加是大型留学生求职辅导品牌，提供专业的面试辅导服务，量身定制面试指导方案。500强名企在职导师1v1提供针对性的面试辅导，并提供详细的反馈和改进建议，帮助留学生提升面试技巧，增加面试成功的机会。